Redacción
Ciudad de México.-La presidenta Claudia Sheinbaum Pardo anunció que el Gobierno Federal alista una propuesta integral para el personal del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), la cual no solo contemplará un ajuste salarial, sino también la revisión de plazas y mejoras en las condiciones de trabajo.
La medida surge tras el rechazo de la base trabajadora a la oferta inicial de incremento global del 6.8 % (2.9 % al tabulador y 3.9 % en prestaciones) para el periodo 2026-2027. Ante la negativa emitida en la consulta sindical, la mandataria instruyó al director general del IMSS, Zoé Robledo, a entablar mesas de trabajo con la dirigencia sindical para construir alternativas viables.
«Tiene que abrir el director del IMSS una mesa de trabajo para buscar alternativas y dar una mejor propuesta. Es evidentemente el salario, pero también otros temas que son muy importantes para las condiciones de quienes nos cuidan», afirmó la jefa del Ejecutivo.
Sheinbaum destacó la participación democrática del personal de salud al ejercer su voto y respaldó la apertura de un canal de diálogo directo. No obstante, acotó que cualquier nueva oferta presupuestal deberá formularse con responsabilidad financiera: «Todo tiene que estar en el marco de lo posible; nadie está obligado a lo imposible».
Por su parte, Zoé Robledo confirmó el inicio de los análisis técnicos y el despliegue de un diálogo que abarcará abasto, personal y gestión en las unidades médicas del país.
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